أظهرت دراسة أن صناديق التقاعد البريطانية التي تتجنب المخاطرة أضاعت ما يقدر بنحو 400 مليار جنيه استرليني من الأسهم في ما يزيد قليلا عن عام مع ارتفاع أسواق الأسهم.
في الأسبوع الماضي، غذت شركة إنفيديا لصناعة الرقائق ارتفاعًا عالميًا آخر في الأسهم، حيث حطمت توقعات مبيعاتها، مما أرسل المؤشرات في الولايات المتحدة وأوروبا واليابان إلى أعلى مستوياتها على الإطلاق.
قفزت القيمة السوقية لسهم Nvidia بأكثر من 200 مليار جنيه إسترليني يوم الخميس وحده – أكثر من 155 مليار جنيه إسترليني التي تبلغ قيمتها الإجمالية شركة AstraZeneca، أكبر شركة في بريطانيا.
على حافة الهاوية: تخلت خطط التقاعد ذات المزايا المحددة في بريطانيا عن الأسهم لصالح السندات التي يفترض أنها آمنة للوفاء بالتزاماتها التقاعدية
وتجاوزت شركة تصنيع شرائح السيليكون الآن شركتي Alphabet وAmazon، الشركة الأم لشركة Google، لتصبح الشركة الأكثر قيمة المدرجة في الولايات المتحدة بعد Microsoft وApple.
لكن برامج التقاعد ذات المزايا المحددة في بريطانيا، والتي تضمن لأعضائها البالغ عددهم 10 ملايين دخلاً تقاعدياً، فشلت في الاستفادة بعد التخلي عن الأسهم لصالح سندات يفترض أنها آمنة للوفاء بالتزاماتهم التقاعدية.
لقد خسروا 300 مليار جنيه استرليني العام الماضي، حيث قفزت الأسهم الأمريكية بمقدار الربع، وفقا لمجموعة المحاسبة برايس ووترهاوس كوبرز. وارتفع مؤشر ستاندرد آند بورز 500 بنسبة 7 في المائة منذ ذلك الحين، مدعوما بأسهم التكنولوجيا.
وقال جون دان، رئيس المعاشات التقاعدية في شركة برايس ووترهاوس كوبرز: “إذا استثمرت أنظمة التقاعد في المملكة المتحدة فقط من أجل النمو، لكان فائض عام 2023 أعلى بمقدار 300 مليار جنيه استرليني على أساس تلك العائدات الأمريكية”.
ويجري وضع اللمسات النهائية على القواعد للسماح لخطط التقاعد باستثمار ما يصل إلى 30 في المائة من الأصول من أجل النمو بدلا من الدخل، مما قد يعزز العائدات لأصحاب المعاشات والاقتصاد البريطاني.
ويبلغ إجمالي أصول برامج المزايا المحددة البالغ عددها 5000 برنامج 1.4 تريليون جنيه استرليني – أي ما يعادل نصف الناتج الاقتصادي السنوي لبريطانيا.