مومباي (رويترز) – في ظهيرة أحد أيام الصيف الحارة ، كان نظام الدين عبد الرحيم خان البالغ من العمر 23 عاما يلعب لعبة الكريكيت على طريق موحل وغير ممهد في حي رفيق نجار الفقير في مومباي العاصمة المالية للهند.
هنا ، هناك أدلة قليلة على اقتصاد الهند سريع النمو. على حدود ما كان ذات يوم أكبر مكب نفايات في آسيا ، يعيش رفيق نجار والمناطق المحيطة بها ما يقدر بنحو 800 ألف شخص ، يعيش معظمهم في غرف صغيرة عبر أزقة ضيقة ومظلمة.
قال نسيم جعفر علي ، الذي يعمل مع منظمة غير حكومية في المنطقة ، إن الشباب والشابات في المنطقة يكافحون من أجل العثور على وظائف أو عمل ، ومعظمهم يتأخرون في اليوم.
ارتفعت معدلات البطالة في المناطق الحضرية في الهند خلال جائحة COVID-19 ، لتصل إلى 20.9٪ في الربع من أبريل إلى يونيو 2020 ، بينما انخفضت الأجور. بينما انخفض معدل البطالة منذ ذلك الحين ، يتوفر عدد أقل من الوظائف بدوام كامل.
يقول الاقتصاديون إن المزيد والمزيد من الباحثين عن العمل ، وخاصة الشباب ، يبحثون عن عمل عرضي منخفض الأجر أو يتراجعون عن العمل الحر غير الموثوق به ، على الرغم من أن الاقتصاد الهندي الأوسع نطاقا يتفوق على العالم بنسبة 6.5٪ في السنة المالية. المنتهي في مارس 2024.
تتفوق الهند على الصين لتصبح أكبر دولة في العالم من حيث عدد السكان بأكثر من 1.4 مليار نسمة. ما يقرب من 53٪ منهم تقل أعمارهم عن 30 عامًا ، وهو العائد الديموغرافي الذي يروج له كثيرًا ، ولكن بدون وظائف ، أصبح عشرات الملايين من الشباب عبئًا على الاقتصاد.
وقالت راديكا كابور الزميلة في وكالة الأبحاث الاقتصادية ICRIER: “البطالة ليست سوى قمة جبل الجليد. ما يبقى مختبئًا تحته هو أزمة البطالة الناقصة والبطالة المقنعة”.
خان على سبيل المثال ، يعرض نفسه كعمالة مؤقتة لإصلاح المنازل أو البناء ، ويكسب فقط حوالي 10000 روبية هندية (122 دولارًا) شهريًا للمساعدة في إعالة والده وأخواته الأربع. يقول: “إذا حصلت على وظيفة دائمة ، فلن تكون هناك مشكلة”.
الخطر بالنسبة للهند هو حلقة مفرغة للاقتصاد. يقوض انخفاض الوظائف والأرباح فرص الهند في تغذية النمو الاقتصادي اللازم لخلق فرص عمل لشبابها وتزايد عدد سكانها.
يصف الخبير الاقتصادي جياتي غوش العائد الديمغرافي للبلاد بأنه “قنبلة موقوتة”.
وقالت: “حقيقة أن لدينا الكثير من الأشخاص المتعلمين ، وأنفقوا الكثير من أموالهم الخاصة أو أموال عائلاتهم ولكنهم غير قادرين على العثور على الوظائف التي يحتاجون إليها ، هذا أمر مرعب”.
“إنها ليست مجرد مسألة خسارة محتملة للاقتصاد … إنه جيل ضائع.”
انهيار شركات صغيرة
البطالة أكثر حدة في مدن الهند ، حيث تكلفة المعيشة مرتفعة ولا يوجد دعم في شكل برنامج ضمان الوظائف الذي تقدمه الحكومة في المناطق الريفية. لا يزال الكثيرون في جيش العاطلين عن العمل في المناطق الريفية يتدفقون على المدن للعثور على وظائف.
بينما كانت البطالة في المناطق الحضرية 6.8٪ في الربع من يناير إلى مارس ، انخفضت نسبة العمال الحضريين الذين لديهم وظائف بدوام كامل إلى 48.9٪ اعتبارًا من ديسمبر 2022 من نسبة منخفضة بالفعل بلغت 50.5٪ قبل بداية الوباء ، بحسب البيانات الحكومية. .
وهذا يعني أنه من بين القوة العاملة الحضرية المقدرة بحوالي 150 مليون ، 73 مليون فقط لديهم وظائف بدوام كامل.
بالنسبة للأشخاص في المناطق الحضرية الذين لديهم وظائف بدوام كامل ، بلغ متوسط الأجور الشهرية ، المعدلة وفقًا للتضخم ، 17507 روبية (212 دولارًا) في الربع من أبريل إلى يونيو 2022 – وهي أحدث فترة تتوفر عنها بيانات حكومية.
كان هذا أعلى بنسبة 1.2٪ عن الفترة من أكتوبر إلى ديسمبر 2019 ، قبل بداية الوباء.
لكن بالنسبة للعاملين لحسابهم الخاص ، انخفض الدخل إلى 14762 روبية (178.67 دولارًا) في الربع من أبريل إلى يونيو 2022 ، وفقًا لبحث أجراه Ghosh و CP Chandrashekhar ، وكلاهما في جامعة ماساتشوستس ، أمهيرست. كان عند 15247 روبية في الربع من أكتوبر إلى ديسمبر 2019.
قال غوش: “الشيء المهم الذي حدث هو انهيار الشركات الصغيرة ، التي كانت العمود الفقري للتوظيف”.
وقالت إنه منذ قرار الحكومة الهندية شيطنة 86٪ من العملة المتداولة في البلاد في عام 2016 ، كانت هناك هجمات مستمرة على جدوى الأعمال الصغيرة ، وكان الوباء هو الأحدث.
قالت الحكومة في البرلمان في فبراير / شباط إنه تم إغلاق أكثر من 10 آلاف شركة متناهية الصغر وصغيرة ومتوسطة في 2022-23 (أبريل-مارس) وحدها. في العام السابق ، تم إغلاق أكثر من 6000 وحدة من هذا القبيل. لكن الحكومة لم تحدد ما إذا كان قد تم إنشاء أي مشاريع جديدة في تلك الفترات.
الرسام الخريج
تعرضت العديد من العائلات في حي خان ، وهو نموذج للزحف العمراني في المدينة التي يبلغ عدد سكانها 21 مليون نسمة ، لفقدان الوظائف وانخفاض الدخل في السنوات الأخيرة. العمال الشباب معرضون للخطر بشكل خاص.
قال أرشد علي أنصاري ، الطالب البالغ من العمر 22 عامًا ، إنه رأى شقيقه وأخته يفقدان وظيفتيهما بعد وقت قصير من بدء الوباء.
قال الأنصاري ، الذي يجلس في غرفة منفردة مع مطبخ متصل ، حيث تعيش أسرته المكونة من ثمانية أفراد ، إنهم يعيشون على دخل والده البالغ من العمر 60 عامًا والذي يبلغ حوالي 20 ألف روبية في الشهر.
فقد أخوه ، الذي كان خريجًا وعمل في أحد البنوك ، وظيفته أثناء الوباء واضطر إلى الانضمام إلى والدهما في طلاء المنازل.
قال الأنصاري: “كان أخي متعلماً ولديه خبرة”.
كما فقدت أخته ، التي كانت تعمل في المجال الاجتماعي ذات يوم ، وظيفتها وفقدت الأمل في العثور على واحدة.
كتب برانجول بهانداري ، كبير اقتصاديي الهند في HSBC ، في مذكرة في وقت سابق من هذا الشهر ، أن الهند ستحتاج إلى خلق 70 مليون وظيفة جديدة خلال السنوات العشر القادمة. ولكن من المرجح أن يتم خلق 24 مليونًا فقط ، تاركين وراءهم “46 مليون وظيفة مفقودة”.
كتب بهانداري: “من هذه الزاوية ، فإن معدل نمو 6.5٪ سيحل ثلث مشكلة الوظائف في الهند”.
(1 دولار = 82.62)
معاييرنا: مبادئ الثقة في Thomson Reuters.