(رويترز) – قالت ذراع إرنست آند يونج الأمريكية يوم الاثنين إنها استغنت عن 5 بالمئة من قوتها العاملة بعد أقل من أسبوع من اعتراض الوحدة الذي نسف خطة عملاق المحاسبة العالمية لتفكيك وحدتي التدقيق والاستشارات.
ستؤثر عمليات التسريح على حوالي 3000 من موظفي الشركة الأمريكيين.
وقالت EY US إن القرار اتخذ بعد تقييم تأثير الظروف الاقتصادية الحالية ومعدلات الاحتفاظ القوية بالموظفين و “الطاقة الزائدة” في أجزاء من الشركة.
بعد شهور من محاولة استمالة الشركاء ، ألغت EY ومقرها لندن الأسبوع الماضي إصلاحًا مقترحًا لأعمالها كان من المفترض أن يعالج المخاوف التنظيمية بشأن تضارب المصالح المحتمل بعد أن قررت اللجنة التنفيذية الأمريكية عدم التصديق على الخطة.
تعرضت الشركات الأمريكية لموجة من تسريح العمال بعد أن أدى التشديد الكمي للاحتياطي الفيدرالي إلى انتزاع الاقتصاد من الوفرة في حقبة الوباء.
من بين أقران “الأربعة الكبار” في EY ، ورد أن KPMG تسرح بعض الموظفين. تعد Deloitte و PricewaterhouseCoopers (PwC) جزءًا من Big Four.
تم الإبلاغ عن تسريحات EY لأول مرة من قبل Financial Times ، التي قالت إن التخفيضات ستؤثر بشكل رئيسي على أعمال الاستشارات.
معاييرنا: مبادئ الثقة في Thomson Reuters.