(رويترز) – قال متحدث باسم البنك يوم الخميس إن سيتي جروب يلغي المزيد من الوظائف هذا الأسبوع بعد أن خضع لعملية إصلاح شاملة العام الماضي، كجزء من عملية إعادة تنظيم شاملة تحت قيادة الرئيس التنفيذي جين فريزر لخفض التكاليف.
يغادر المديرون الإداريون في وحدات الثروة والتكنولوجيا الشركة، كما تقوم سيتي أيضًا بطرد أشخاص من فريق يجمع البيانات والتحليلات حول عملاء البنك، وفقًا لتقرير صادر عن بلومبرج، نقلاً عن أشخاص مطلعين على الأمر.
شادمان ظفر، الرئيس المشارك للمعلومات ومقره دالاس، هو جزء من المغادرين. وأكد المتحدث باسم سيتي أن ظفر، وهو مصرفي مخضرم، قرر التقاعد من منصبه.
وقال البنك في بيان “تغييرات القيادة والتقاعد والتغييرات المستهدفة للموظفين كلها أمور طبيعية عند إدارة الأعمال”. ورفض المقرض أي تعليق آخر.
تم الانتهاء من جزء كبير من إعادة الهيكلة في العام الماضي بعد أن قدم فريزر خطة في أواخر عام 2023 لزيادة الأرباح وتبسيط العمليات ومعالجة أوجه القصور طويلة الأمد في إدارة بيانات البنك وإدارة المخاطر.
ولا يزال البنك يتوقع إدراج وحدته المكسيكية باناميكس في بورصتي المكسيك والولايات المتحدة هذا العام. ومع ذلك، قال فريزر للمحللين إن ظروف السوق والعقبات التنظيمية قد تؤخر تعويم الأسهم حتى عام 2026.
وفي ديسمبر/كانون الأول، أتم البنك عملية الفصل بين الشركات المصرفية اللازمة للإدراج.
وارتفع سهم سيتي بنسبة 37% في عام 2024، متفوقًا على المؤشر المصرفي الأوسع وأسواق الأسهم، حيث ابتهج المستثمرون بجهود فريزر لتحويل البنك.
سيتي جروب تجاوزت أسهم الشركات المدرجة في بورصة نيويورك (NYSE:) تقديرات أرباح الربع الرابع يوم الأربعاء، مدعومة بقوة التداول وعقد الصفقات.